Вопросы граждан

Адресную материальную помощь неработающим пенсионерам Пенсионный фонд оказывает с 2000 года в рамках республиканской социальной программы, ежегодно утверждаемой правительством Чувашской Республики. За это время материальную помощь на общую сумму 68 млн. рублей получили почти 149 тыс. пенсионеров Чувашии, или 45 % от общей численности пенсионеров, проживающих в республике. В этом году на адресную материальную помощь неработающим пенсионерам, получающим трудовую пенсию по старости и по инвалидности, Пенсионный фонд направил 4 млн. рублей. Из них 1,5 млн. рублей ко дню Победы получили фронтовики. Как и в прежние годы, помощь будет оказываться пенсионерам к Международному дню пожилых людей, Международному дню инвалидов, есть возможность получить материальную поддержку и в случае трудной жизненной ситуации. С заявлениями необходимо обращаться в отдел соцзащиты по месту жительства.

С 2009 года упрощена процедура отказа от соцпакета, т.е. отменена необходимость ежегодно подтверждать отказ от льгот. Поданное ранее заявление об отказе от соцпакета будет иметь силу, пока гражданин не примет решение возобновить получение льгот в натуральном виде. Тогда льготнику следует до 1 октября обратиться в Пенсионный фонд с заявлением о возобновлении предоставления соцпакета. Поданные в 2008 году заявления об отказе от получения соцпакета или его части на 2009 год имеют свою силу в 2010-м и в последующие годы. Например, льготник в 2008 году подавал в Пенсионный фонд заявление об отказе от соцпакета (или его части) и хотел бы и в 2009, и в последующие годы получать деньги вместо соцпакета (или его части). Значит, в 2009 и последующие годы ему не нужно писать заявление об отказе от соцпакета, деньги вместо соцпакета будут выплачиваться вместе с пенсией автоматически. Но, предположим, в 2010 году у льготника ухудшилось здоровье, ему постоянно нужны лекарства. Тогда он до 1 октября 2010 года подает в Пенсионный фонд заявление о возобновлении, например, только медицинской части соцпакета, и с 2011 года и в последующие годы будет получать бесплатные лекарства и деньги за транспортную часть соцпакета – до тех пор, пока не напишет иное заявление.

Сельским врачам предоставлено право досрочного выхода на пенсию при 25-летнем медицинском стаже (городским врачам необходим 30-летний стаж). Если в стаж входит работа и в сельской медицине, и в городской, то один год работы учитывается за год и 3 месяца. Учителя, работающие в сельской местности, выходят на пенсию, отработав в школе 25 лет. В стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии педагогам и медицинским работникам, теперь включаются периоды работы в частных школах и клиниках. Ранее же учитывалась работа только в государственных и муниципальных учреждениях.

В таких случаях заявление заверяется нотариусом или подается опекуном. С прошлого года республиканское отделение Пенсионного фонда приступило к созданию мобильных клиентских служб – они созданы в Алатырском, Канашском, Яльчикском, Чебоксарском районах и Чебоксарах. Эта новая форма обслуживания предназначена для тех, кому трудно прийти на прием (престарелых, инвалидов, матерей с новорожденными детьми, а также жителей отдаленных деревень). При необходимости можно позвонить в Пенсионный фонд и оставить заявку, а специалисты приедут на дом и помогут оформить документы. В Чебоксарском районе на вызовы выезжает специально оборудованная машина – это настоящая скорая пенсионная помощь. Там, где пока нет мобильной клиентской службы, тоже принимают во внимание просьбы о приеме на дому и стараются исполнить их на выездных встречах с населением.

В соответствии с Федеральным законом от 22 декабря 2008 года № 269-ФЗ с 1 января 2009 года изменен порядок подачи заявления об отказе от получения набора социальных услуг (социальной услуги) федеральных льготников. Правила обращения лиц, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, а также вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне, и приравненных к ним категорий граждан за предоставлением социальных услуг остается прежним. Следовательно, Вам необходимо обратиться с заявлением о предоставлении набора социальных услуг до 1 октября текущего года.

Жилищный кодекс РФ не устанавливает требований к классу точности используемых в квартирах приборов учета, они просто должны быть исправны, - ответил на этот вопрос заместитель начальника отдела Управления Роспотребнадзора по Чувашии А. Давыденко. – А в Правилах функционирования розничных рынков электрической энергии в переходный период реформирования электроэнергетики, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 530 от 31 августа 2006 года, сказано, что для учета потребляемой гражданами электрической энергии используются приборы класса точности «2» и выше. Поэтому, если ваш квартирный счетчик класса точности «2» в технически исправном состоянии, нет никаких оснований требовать его замены.

Как объяснили в Управлении Роспотребнадзора по Чувашии, сделать это можно лишь когда у жильца накопится солидная задолженность по оплате одной или нескольких коммунальных услуг - больше чем за шесть месяцев. Имеются и другие обязательные условия. Сначала управляющая организация обязана в письменной форме предупредить потребителя о том, что, если он не расплатится в течение месяца, предоставление коммунальных услуг ему будет приостановлено или ограничено. Такое уведомление должно быть вручено должнику лично, под расписку, или отправлено в его адрес по почте заказным письмом с описью вложения. Если даже это строгое предупреждение не возымело действия, управляющая организация вправе ограничить предоставление коммунальных услуг – опять-таки заранее, за трое суток, письменно предупредив жильца. Но даже при этом в «нехорошей» квартире запрещено отключать отопление, холодное водоснабжение и водоотведение. А в случае полного погашения жильцами их задолженности управляющая организация обязана возобновить оказание коммунальных услуг уже в течение двух календарных дней.

Как известно,право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.При этом она назначается при наличии не менее 5 лет страхового стажа.Прописано это в Законе " О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (ФЗ-173 от 17,12.2001г.)Имейте в виду, что кроме работы в страховой стаж могут включены периоды ухода за детьми до достижения 1,5 года (но не более 3 лет в общей сложности ) При отсутствии пятилетнего стажа, а значит, отсутствия права на трудовую пенсию по старости, согласно нормам Закона "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (ФЗ-166 от 15.12.2001 г. ) может быть назначена социальная пенсия по старости. Устанавливается она согласно заявлению по достижении возраста : мужчины-65 лет, женщины -60 лет.По общему правилу, разъяснили в отделении ПФР по Чувашии, размер ее-100% размера базовой части трудовой пенсии по старости.

Минстрой Чувашии сообщает, что на республиканской автодороге «Сура» около с. Нижняя Кумашка Шумерлинского района на км 70+330 (слева) имеется кирпичный автопавильон. В связи с недостаточностью средств в республиканском бюджете Чувашской Республики установка других автопавильонов около с. Нижняя Кумашка в текущем году не предусматривается

Чувашское отделение № 8613 Сбербанка России сообщает, что в случае возникновения сложностей с сопровождением кредита возможно несколько базовых вариантов урегулирования задолженности по кредиту: предоставление отсрочки в погашении основного долга с соответствующим увеличением срока действия кредитного договора сроком до 1 года; увеличение срока действия кредитного договора сроком до 1 года с соответствующим пересчетом (уменьшением) суммы ежемесячного платежа. Основанием для рассмотрения вопроса о предоставлении заемщику отсрочки в погашении кредита является заявление заемщика, а также документы, подтверждающие ухудшение его финансового положения (запись в трудовой книжке об увольнении по причине сокращения штатов; копия приказа о направлении работника в отпуск без сохранения содержания, о переводе на сокращенный график работы, о снижении размера заработной платы; уведомление о предстоящем сокращении; справка о постановке на учет на бирже труда и другие документы аналогичного характера). При рассмотрении вопроса об изменении условий кредитного договора банк может предложить замену поручителей или оформление залогового имущества. Также следует учитывать, что при заключении дополнительных соглашений к кредитной документации об изменении условий кредитования потребуется их подписание как со стороны заемщика, так и со стороны поручителей. Более подробную информацию можно получить в Чувашском отделении № 8613 по адресу: г. Чебоксары, ул. К. Маркса, д. 52 или по телефону 30-24-15.

В соответствии с пп. 2 п. 1 ст. 220 НК РФ при приобретении жилых помещений в долевую собственность имущественный налоговый вычет распределяется между совладельцами. Федеральным законом от 26.11.2008 г. N 224-ФЗ с 1 января 2008 г. размер имущественного налогового вычета при приобретении (строительстве) жилья увеличен до 2 млн. руб. Согласно официальной позиции, в случае, когда один из супругов уже воспользовался вычетом, он может быть предоставлен другому супругу в размере половины всех понесенных расходов на приобретение жилого помещения, но не более 1 млн. руб.

По общему правилу применить вычет по расходам на обучение вправе налогоплательщики-учащиеся, налогоплательщики-родители (опекуны, попечители) учащихся. Так, налогоплательщики могут уменьшить свои доходы на сумму денежных средств, которые они потратили (пп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ): на свое обучение в образовательных учреждениях; на обучение своих детей в возрасте до 24 лет по очной форме обучения в образовательных учреждениях; на обучение своих подопечных в возрасте до 18 лет, бывших подопечных в возрасте до 24 лет по очной форме обучения в образовательных учреждениях. Этот вычет вправе использовать опекун (попечитель), в том числе бывший, в полном размере, но не более 50 000 руб. на каждого ребенка в общей сумме на опекунов (попечителей). Вычет заявляется в размере фактических расходов на свое обучение или обучение ребенка (абз. 1 пп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ). Тем не менее, размер вычета не может превышать предельную сумму. В отношении обучения самого налогоплательщика с 1 января 2009 г. это ограничение составляет 120000 руб. в совокупности по всем социальным вычетам, кроме вычета на благотворительность. Иными словами, предельный размер вычета в 120000 руб. является общим для четырех видов расходов: на собственное обучение налогоплательщика, на лечение, на негосударственное пенсионное обеспечение и добровольное пенсионное страхование, на дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии. При определении предельного размера в 120000 руб. в него не включаются расходы на обучение детей и на дорогостоящее лечение.

Рецепт (от лат. receptum — взятое, принятое) — письменное, по установленной форме обращение врача в аптеку, содержащее распоряжение о приготовлении и отпуске лекарств, а также указания, как ими пользоваться. Это своего рода записка доктора фармацевту, чтобы тот отпустил пациенту препарат, где еще есть памятка для больного, как ему этот препарат принимать. В советские времена очень сложно было купить антибиотик без назначения врача, не говоря уже о гормональных препаратах. А в наше время лекарство стало товаром, когда в аптеку можно было прийти, как в магазин, и выбрать то, что тебе нравится. Нередко врачи писали название лекарственных средств на первых попавшихся клочках бумаги, а не на рецептурном бланке, причем списком: что-нибудь из него в аптеке найдется. Исключение составляли лишь препараты строгой отчетности. В результате бесконтрольного самолечения населения в последние годы специалисты отмечают участившиеся осложнения течения болезни, нежелательное действие лекарственных средств, что приводит к ухудшению состояния больных, развитию аллергических реакций. Конечно, ходить в поликлинику за рецептами многим людям с хроническими заболеваниями непривычно. Но не надо забывать, что лечиться стоит все-таки под контролем врача, периодически сдавать анализы. В том числе это должны делать и гипертоники: препараты имеют побочные действия при длительном приеме. При наблюдении у доктора это можно будет выявить и своевременно внести коррективы: у больных нередко случается привыкание к лекарствам, одни препараты устаревают, появляются новые, более эффективные. Конечно, одно дело – острое заболевание, когда лекарство нужно пить неделю, другое дело – хроническое, когда препарат нужен на длительный срок, иногда пожизненно. Однако стоять в очереди к врачу вовсе не надо каждый месяц: как объяснили в Минздравсоцразвития республики, срок действия рецептов для хронических больных может быть от 2 месяцев до 1 года. То есть в течение года пациент может получать лекарство по одному рецепту, на обратной стороне которого провизор делает пометку с указанием названия аптеки, даты отпуска и количества отпущенного препарата. При очередном обращении больного в аптеку в течение года учитываются пометки о предыдущих отпусках препарата. Такой порядок обеспечивает соблюдение больным врачебного назначения. Да и врачу легче проконтролировать, насколько тщательно пациент выполняет его рекомендации. Но не все препараты продаются по рецепту, остались и те, что можно приобрести в аптеке без назначения врача. В их список вошли обезболивающие, некоторые успокаивающие, витамины, антигистаминные.

- Целью Закона «О приватизации жилищного фонда в Российской Федерации» является создание условий для осуществления права граждан на свободный выбор способа удовлетворения потребностей в жилых помещениях, а также улучшения использования и сохранности жилищного фонда. Вступление в права собственности на жилое помещение дает гражданам возможность более эффективно вкладывать свои средства, осуществлять накопление недвижимой собственности, выступать с ней на рынке недвижимости, свободно владеть, пользоваться и распоряжаться своим жилищем. Другими словами, собственниками, участниками рынка недвижимости становятся все слои нашего общества, т.е. большинство населения нашей страны независимо от своего материального достатка и т.д. Что отвечает условиям построения настоящего демократического общества. К сожалению, никто не возьмет на себя ответственность давать советы в решении такого серьезного вопроса. У вас есть право выбора. Если вы уже имеете социальное жилье, то до 1 марта 2010 года можете его приватизировать, то есть стать собственником занимаемой квартиры со всеми вытекающими последствиями. Вы сможете ее продать, обменять, заложить, сдать в наем, оставить в наследство. Но тогда вы должны оплачивать и капитальный ремонт дома. И еще: плюсуйте к расходам налог на имущество физических лиц. Впрочем, ЖК РФ посвящает целый раздел плате за жилое помещение и коммунальные услуги. Здесь в части 2 статьи 159 сказано, что собственники жилых помещений наряду с другими гражданами имеют право на субсидии. Когда дом будут сносить, социальному нанимателю по метражу предоставят такое же жилье, какое у него было. А вот с собственниками иначе. Первый вариант: дадут за жилье денег - выкупную цену. При определении выкупной цены жилого помещения в нее включается рыночная стоимость, а также все убытки, причиненные собственнику жилого помещения в связи с его изъятием (статья 32 ЖК). Второй вариант: дадут квартиру (какую - кодекс умалчивает) и еще деньги - разницу между выкупной ценой и стоимостью выданной квартиры. Если соглашение не будет достигнуто, то спор решат в судебном порядке. Когда дом признают аварийным и подлежащим сносу, то у властей будут все основания предъявить его собственникам требование о сносе «в разумный срок». Если хозяева откажутся убирать жилище своими силами или не уложатся в срок, то земельный участок, на котором он расположен, будет изъят для муниципальных нужд. Соответственно подлежат изъятию и жилые помещения в этом доме. О вариантах уже сказано выше. При определении выкупной цены жилого помещения необходимо учитывать, что рыночная стоимость аварийного жилого помещения близка к нулю и не позволит приобрести бывшему собственнику иное жилье. Совершеннолетние граждане могут отказаться участвовать в приватизации в пользу другого родственника, прописанного в квартире (комнате). В этом случае им нужно написать заявление о своем решении. Что же касается несовершеннолетних, прописанных на жилплощади, то они обязательно должны участвовать в приватизации. То есть жилье останется у ребенка в совместной или общей долевой собственности. Приватизировать государственное жилье совершеннолетний гражданин имеет право только один раз. А вот если ребенок, не достигший 18 лет, участвовал в приватизации, то он еще сможет один раз приватизировать какое-нибудь жилье после совершеннолетия. Однако есть жилье, которое нельзя приватизировать. Это квартиры и комнаты: - в общежитиях; - в домах аварийного состояния; - в закрытых военных городках; - служебные, за исключением жилищного фонда совхозов и других сельскохозяйственных предприятий, к ним приравненных, и находящийся в сельской местности жилищный фонд стационарных учреждений социальной защиты населения.

В данном случае есть два варианта. Социальное пособие в размере 4 тысячи рублей на погребение умершего пенсионера, не работавшего на день смерти, выплачивает Пенсионный фонд. Погребение участников Великой Отечественной войны, а также ветеранов боевых действий и инвалидов войны оплачивает из федерального бюджета Военно-мемориальная компания — до 8 тысяч рублей на ритуальные услуги по фактическим затратам, подтвержденным документами, и до 11 тысяч рублей на изготовление и установление надгробных памятников. В этом случае социальное пособие на погребение Пенсионным фондом не выплачивается.

Пенсии выплачиваются по утвержденному графику. Каждому пенсионеру устанавливается дата получения пенсии. Почтальоны обязаны доставлять деньги пенсионеру на дом. По своему желанию пенсионер может получать деньги в кассе почты. Если Вам в день доставки не выплатили пенсию, следует обратиться на почту с письменным заявлением. За нарушение срока почта обязана уплатить проценты за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного графиком срока.

На сотрудниках-совместителях повышение МРОТ отражается только в том случае, если заработная плата таких работников исчисляется в пропорции к должностному окладу, который сам по себе не превышает минимального размера оплаты труда. Ст. 133 ТК РФ гласит: месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Минимальный заработок совместителей определяется с учетом того, что они работают не полную норму рабочего времени, а только ее часть. В соответствии со ст. 285 ТК РФ оплата труда совместителей производится пропорционально отработанному времени. Следовательно, при повышении МРОТ заработная плата такого совместителя должна быть повышена в пропорциях к окладу. Однако если должностной оклад составляет, к примеру, 8 тыс. руб., а совместитель работает на 0,2 ставки, то его заработная плата будет составлять 1600 рублей. Иными словами, совместитель может получать заработную плату ниже минимального размера оплаты труда и это не будет являться нарушением законодательства

В соответствии с п. 2 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации при сокращении численности или штата организации трудовой договор расторгается по инициативе работодателя. На основании ст. 82 Трудового кодекса Российской Федерации «при принятии решения о сокращении численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможном расторжении трудовых договоров с работниками в соответствии с пунктом 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан в письменной форме сообщить об этом выборному органу первичной профсоюзной организации не позднее чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников может привести к массовому увольнению работников — не позднее чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий. Критерии массового увольнения определяются в отраслевых и (или) территориальных соглашениях». Согласно ст. 178 Трудового кодекса Российской Федерации «при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен». В соответствии со ст. 179 Трудового кодекса Российской Федерации «при сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией. При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным — при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы. Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации». Согласно ст. 180 Трудового кодекса Российской Федерации «при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. О предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения. Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении». На основании ст. 292 Трудового кодекса Российской Федерации «работодатель обязан предупредить работника, заключившего трудовой договор на срок до двух месяцев, о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников в письменной форме под роспись не менее чем за три календарных дня. Работнику, заключившему трудовой договор на срок до двух месяцев, выходное пособие при увольнении не выплачивается, если иное не установлено федеральными законами, коллективным договором или трудовым договором». Согласно ст. 296 Трудового кодекса Российской Федерации «работодатель обязан предупредить работника, занятого на сезонных работах, о предстоящем увольнении в связи с сокращением численности или штата работников организации в письменной форме под роспись не менее чем за семь календарных дней. При прекращении трудового договора с работником, занятым на сезонных работах, в связи с сокращением численности или штата работников организации выходное пособие выплачивается в размере двухнедельного среднего заработка». В соответствии со ст. 318 Трудового кодекса Российской Федерации «работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя».

Имущественный налоговый вычет по расходам на приобретение жилья предоставляется на основании заявления налогоплательщика при подаче им налоговой декларации и необходимых документов (в том числе документов, подтверждающих получение дохода и уплату с него налога на доходы физических лиц) в налоговые органы по месту жительства по окончании налогового периода – календарного года.. В то же время государственные пенсии освобождены от налогообложения. Физическое лицо, не имевшее в течение года доходов, с которых им уплачивался налог на доходы физических лиц, и получавшее доходы только в виде государственной пенсии, не имеет оснований для подачи налоговой декларации для получения за этот год налогового вычета.

При приобретении жилья в совместную собственность имущественный налоговый вычет в общем размере в 1 млн. рублей (с 2008 года 2 млн.рублей) распределяется между совладельцами пропорционально их доле собственности. Кроме того, супруг, производящий выплату процентов по ипотечному кредиту, также имеет право на уменьшение налоговой базы по НДФЛ в сумме фактически уплаченных процентов без ограничений. При этом результаты использования этих вычетов не затрагивают права налогоплательщика на получение иных налоговых вычетов и не могут влиять на расчет их размеров, в том числе на получение социального налогового вычета по расходам на обучение (п.1 пп.2 ст.220НК).